我當(dāng)時(shí)就有點(diǎn)火了,兩個(gè)月要我怎么安排,預(yù)產(chǎn)期前至少得提前一周休息吧,如果預(yù)產(chǎn)期再推后幾天或者再來個(gè)剖腹情況呢??jī)蓚€(gè)月叫我怎么個(gè)準(zhǔn)時(shí)返回?法律規(guī)定98至少,多胎、難產(chǎn)、剖腹情況還得另算這些我姑且不計(jì)較先,98天你少我半個(gè)月十來天還可以勉強(qiáng),諒解下公司的實(shí)際情況,少一個(gè)月的時(shí)間誰能接受??!再說了我這又不是向公司無條件索取,這是我最起碼應(yīng)得的啊,公司虧損還是賺錢管我什么事啊,我先淡定幾天,如果他們真要這樣弄,那我只能以法律手段保護(hù)自己了,大不了一次性賠償給我然后一拍兩散,走人!
小編點(diǎn)評(píng):準(zhǔn)媽媽享有應(yīng)有的產(chǎn)假是生育保險(xiǎn)和勞動(dòng)法給予的待遇,任何公司和個(gè)人都不能剝奪準(zhǔn)媽媽這個(gè)權(quán)利。如果準(zhǔn)媽媽這個(gè)權(quán)利受到侵害的話可以通過法律手段追回自己應(yīng)得的權(quán)利。
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