人社部:無論招用男女職工都要參加生育保險
據(jù)國務(wù)院法制辦公室網(wǎng)站消息,人力資源和社會保障部日前研究起草了《生育保險辦法(征求意見稿)》,向社會公開征求意見。人社部指出,征求意見稿規(guī)定以單位工資總額作為繳費基數(shù),表明單位無論招用男、女職工,都要依法參加生育保險。
人社部在關(guān)于《生育保險辦法(征求意見稿)》的說明中指出,征求意見稿規(guī)定以單位工資總額作為繳費基數(shù),表明單位無論招用男、女職工,都要依法參加生育保險,體現(xiàn)了生育不單是女職工個人的事情而是一個家庭乃至社會責(zé)任的理念,特別是在女性就業(yè)比男性更為困難的背景下,通過建立生育保險制度實現(xiàn)風(fēng)險共擔(dān),有利于均衡用人單位之間的生育成本負(fù)擔(dān),有利于消除就業(yè)性別歧視,保障婦女平等就業(yè)的權(quán)利。
說明指出,征求意見稿主要對生育保險適用范圍、生育保險基金的籌集和使用、生育保險待遇、生育保險經(jīng)辦管理和監(jiān)督、相關(guān)法律責(zé)任等內(nèi)容作了具體規(guī)定,共6章26條。主要內(nèi)容包括以下六個方面:
一、生育保險的適用范圍
生育保險是社會保險的重要組成部分,目前的《企業(yè)職工生育保險試行辦法》僅適用于城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工。按照社會保險法的立法精神和《社會保障“十二五”規(guī)劃綱要》關(guān)于加快建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系的要求,征求意見稿將生育保險的覆蓋范圍確定為國家機關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位、有雇工的個體經(jīng)濟組織以及其他社會組織等各類用人單位及其職工,這將有利于生育保險制度的統(tǒng)一,有利于體現(xiàn)社會保障的公平性。
二、生育保險的繳費基數(shù)
征求意見稿規(guī)定用人單位按照本單位工資總額的一定比例繳納生育保險費,職工個人不繳費。這樣規(guī)定主要考慮:一是符合社會保險法第五十三條規(guī)定;二是與養(yǎng)老、醫(yī)療等其他社會保險項目的規(guī)定一致,有利于落實社會保險法第五十九條中關(guān)于“社會保險費實行統(tǒng)一征收”的規(guī)定;三是以單位工資總額作為繳費基數(shù),表明單位無論招用男、女職工,都要依法參加生育保險,體現(xiàn)了生育不單是女職工個人的事情而是一個家庭乃至社會責(zé)任的理念,特別是在女性就業(yè)比男性更為困難的背景下,通過建立生育保險制度實現(xiàn)風(fēng)險共擔(dān),有利于均衡用人單位之間的生育成本負(fù)擔(dān),有利于消除就業(yè)性別歧視,保障婦女平等就業(yè)的權(quán)利。
小編總結(jié):不論職工男女都應(yīng)參加生育保險這個規(guī)定充分體現(xiàn)了生育保險覆蓋對象的公平性,這讓多數(shù)男職工家庭都得到了很大的保障。
(責(zé)任編輯:zxwq)